يشتمل على ارجاعات ببليوجرافية(ص. 445 - 448).

1.مفهوم التنظيم. 2.تحديد الأهداف وتقسيم العمل. 3.الأنماط القيادية وتأثيراتها التنظيمية. 4.نطاق الاشراف وحجم الهرم. 5.المستشارون والمعاونون والمساعدون. 6.تصميم التنظيمات الكبيرة المعقدة (النموذج البيروقراطي بين المثالية والممارسة). 7.المتطلبات التنظيمية للابتكار. 8.الظروف البيئية والتكنولوجيا ومتطلباتها التنظيمية: النموذج الميكانيكي والنموذج العضوي للتنظيم. 9.التوصيف الفعال للمناصب الإدارية. 10.مشكلة وضع الشخص المناسب في المكان المناسب. 11.التنظيم غير الرسمي والسلوك التنظيمي. 12.نموذج التنظيم الفعال. 13.التطوير التنظيمي. 14.نظريات التنظيم.